인적자원은 사람이므로 기업경영에 있어 가장 중요한 자산이다.
기업체 근무 경험을 살려 채용 전과 채용 후의 두 축을 중심으로 강의를 함으로써 자신이 좋은 인재로 채용되기 위한 실무기법(이력서와 자기소개서 작성법. 인성태도 교육 등)과 채용 후 자신의 역량을 향상시켜 기업에 필요한 인재로 살아남기 위한 인적자원관리(확보. 직무. 개발. 이동과 방출. 노사관계 등)를 학습하여 실제 기업현장에서 일어나는 부분을 이해하며 좋은 인재가 되는 길을 제시합니다.