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삶과 경력개발




본 강좌는 새로운 K-MOOC 플랫폼에서 운영하는 강좌입니다.

강좌 소개

수업내용/목표

본강좌는수강생들이경력개발의중요성을이해하고현대경력환경에적합한 경력개발 전략을 이해하도록 돕는 목적을 지닌다.이러한목적에근거하여경력개발의목적과환경을다루고, 다섯 가지경력개발 전략을 제시한다. 이외에 역량평가와경력개발,경력개발의도전과제,학교및평생교육분야와경력개발 등을다룬다.

홍보/예시 영상

강좌 운영 계획

주차

주제

세부내용

과제

1

경력과 경력개발

  1. 삶과경력

퀴즈

  1. 경력과 경력개발의 정의

퀴즈

  1. 경력 개발의 중요성

퀴즈

2

현대 사회의 경력환경

  1. 사회적 환경과 경력개발

토론

  1. 조직의 변화와 경력개발

퀴즈

  1. 개인인식의 변화와 경력개발

퀴즈

3

경력개발에 대한 다양한 접근법

  1. 개인-환경 적합성 이론

과제

  1. 발달이론

퀴즈

  1. 구성주의 경력이론

퀴즈

4

경력개발전략#1 자기주도지향

  1. 심리적 계약의 변화

퀴즈

  1. 프로티언경력태도

퀴즈

  1. 자기결정성 이론

퀴즈

5

경력개발전략#2 이동지향

  1. 이동을 통한 경력개발

퀴즈

  1. 무경계경력태도

퀴즈

  1. 뉴커리어 유형별 경력개발

퀴즈

6

경력개발전략#3 가치지향

  1. Job Crafting이란?

퀴즈

  1. Job Crafting 실습

과제

  1. 일터에서의 Job Crafting

퀴즈

7

경력개발전략#4 목적지향

  1. 일의 의미

퀴즈

  1. 직업소명과 경력개발

퀴즈

  1. 일에서의 의미추구와 소명

퀴즈

8

중간고사

시험

9

경력개발전략#5 역량지향

  1. 경력메타역량

퀴즈

  1. 경력자본과 경력역량

토론

  1. 경력역량으로서의 직무능력

퀴즈

10

조직 내 경력개발

  1. 경력개발 프레임워크

퀴즈

  1. 경력개발 프로그램 I

퀴즈

  1. 경력개발의 프로그램II

퀴즈

11

역량 평가와 경력개발

  1. 역량과 역량평가

퀴즈

  1. 평가센터

퀴즈

  1. 리더십 파이프라인

퀴즈

12

경력개발 도전과제

1.     직무스트레스

퀴즈

2.     경력정체

퀴즈

3.     일과 삶 사이의 문제

퀴즈

13

학교와 경력개발

1.    ,중등 교육의 경력개발

퀴즈

2.     대학에서의 경력개발

퀴즈

3.     취업과 경력개발

퀴즈

14

평생학습 사회와 경력개발

  1. 인생의 세 가지 상자

퀴즈

  1. 평생교육과 경력개발

퀴즈

  1. 과정 Review

-

15

기말고사

시험

강좌운영팀 소개

교수자

박용호 professor
박용호 교수
현) 인천대학교 창의인재개발학과 교수
펜실베니아 주립대학교. HRD 박사
[주요저서] HRD 관점에서 본 경력개발 (박영스토리, 역서)
E-mail: yhpark@inu.ac.kr

강좌지원팀

강좌 운영 T.A. 관월 (Guanyue)
강좌 운영 T.A. 관월 (Guanyue)
(현) 인천대학교 교육학과 HRD전공 박사과정
인천대학교 소명과경력개발연구실 연구원
Coventry University, Master of Science (IB)
E-mail: guanyuevivian@inu.ac.kr

강좌 수강 정보

이수/평가정보

이수/평가정보
과제명 퀴즈 중간고사 기말고사 토론 및 과제
반영비율 40% 30% 30% 미반영

 

※ 총 60% 이상 점수 획득 시, 이수증을 발급받을 수 있습니다.

강좌 수준 및 선수요건

이 강좌는 교양과목 수준의 강좌이며 누구나 수강 할 수 있습니다.

교재 및 참고문헌

HRD 관점에서 본 경력개발 (박영스토리, 역서)

자주 묻는 질문

토론 및 과제 참여도 점수에 반영이 되나요?

아닙니다. 토론 및 과제는 점수에 직접적인 영향을 주지 않습니다. 수업 내용을 기반으로 한 실습 및 추가적인 학습을 진행할 수 있도록 학습자들에게 제공되는 사항입니다.

관련 강좌

현재 강좌와 관련있는 강좌를 찾을 수 없습니다.
  1. Subject

    Social Sciences
    (Law)
  2. 강좌 내용의 어려운 수준을 의미합니다. 교양, 전공기초, 전공심화 순으로 난이도가 증가합니다.

    Course difficulty

    beginner
  3. 강좌를 개발하고 운영하는 기관입니다. 컨소시엄으로 운영 시, 대표기관의 명칭이 나타납니다

    Institution

    Incheon National University
  4. 운영 기관의 전화번호 입니다.

    Phone

    032-835-9597
  5. 강좌의 구성 주차 수를 의미합니다. (강좌를 충실히 학습하기 위해 필요한 주당 학습시간을 의미합니다.)

    Course Week
    (Estimated Effort)

    15week
    (주당 00시간 50분)
  6. 본 강좌 이수자에게 인정되는 학습시간으로 해당 강좌의 동영상, 과제, 시험, 퀴즈, 토론 등의 시간을 포함합니다. (강의 내용과 관련된 동영상 재생 시간의 총 합계입니다.)

    Accredited learning time
    (Video Duration)

    09시간 00분
    (09시간 50분)
  7. 수강신청이 가능한 기간으로 해당 기간 내에만 수강신청이 가능합니다.

    Registration Period

    2023.02.23 ~ 2023.06.13
  8. 강좌가 운영되고 교수지원이 이루어지는 기간입니다. 이수증은 강좌운영기간이 종료된 이후에 발급받을 수 있습니다.

    Classes Period

    2023.03.03 ~ 2023.06.14
  9. ※ 만족도 응답 표본 수 미달 등 일정 기준이 충족되지 않은 경우 별점이 공개되지 않을 수 있습니다.